Após quase duas semanas, os servidores públicos municipais de Campo Mourão decidiram ontem o retorno às atividades nesta quarta-feira. Porém a categoria permanece em estado alerta para greve. A decisão aconteceu após assembleia com o Sindicato dos Servidores (Sindicam), no Espaço Allure. A presidente do Sindiscam, Silvane Botega, informou que a liminar da justiça, determinando o retorno dos servidores ao trabalho e a falta de perspectiva para uma nova proposta do município foram os principais fatores que levaram o fim da paralisação.
A greve, que teve início na quinta-feira da semana passada, afetou o atendimento dos serviços públicos do município praticamente em todos os setores. A proposta do município, em relação ao ajuste salarial ficou em 7,7% retroativo a março com pagamento em maio. O avanço na tabela do magistério, uma das principais reivindicações da categoria, não atendeu a expectativa do sindicato. Não poderíamos manter uma greve sem perspectiva, isso poderia começar a por em risco os servidores, comentou Silvane sobre o término da paralisação.
Ela informou que o município se comprometeu em se reunir com a categoria no mês de agosto para a continuação das negociações. Até lá os próprios servidores sugeriram propostas como confecção de adesivos para os carros, tirar um dia de manifesto por mês, lembrando a administração do compromisso de agosto, entre outras atividades que faremos neste período, frisou.
Apesar da frustração da categoria em não alcançar grande parte da pauta, de modo geral, Silvane fez uma avaliação positiva do movimento grevista. Ela informou que esta foi a primeira que houve a união dos servidores de diversos setores para reivindicações trabalhistas. A expectativa que eu tenho é que este movimento mude a forma da administração nos tratar, principalmente na demora em marcar as primeiras negociações e em nos responder, falou. Ela acrescentou que o servidor realmente mostrou sua insatisfação se unindo para a greve. Acho que foram todos guerreiros, emendou.
Pontos acordados entre município e servidores
* Reajuste salarial de 7,7% retroativo a março;
* Agentes de endemias; agentes comunitários de saúde; auxiliares de consultório dentário; auxiliares de saúde bucal e zeladores que já tiveram aumento de 6,5% em janeiro/2015 que elevou o salário de R$ 821 para R$ 874 terão reajuste de 7,7% e reposição e elevação do salário para R$ 942, beneficiando 139 servidores;
* Readequação do salário do cargo de auxiliar de enfermagem e auxiliar de consultório dentário, que passará de R$ 897 para R$ 1,02 mil e concessão do reajuste salarial do reajuste de 7,7% de reposição salarial acrescido de 4% para não ocorrer o achatamento de salários com cargos acima, beneficiando nove servidores;
* Adequação da tabela dos níveis I ao IV, beneficiando 508 servidores;
* Readequação da tabela do magistério nível I (referência 1 a 30), garantindo piso no magistério na tabela retroativo a maço/2015, sendo R$ 958 para professor 20 horas e R$ 1,9 mil para 40 horas.